サロン(現場)の意見を活かす

サロン(現場)で働くスタッフの意見を最大限に活かすため、当社では「ブロック会議」を定期的に開催しています。
1)札幌ブロック
2)東北ブロック
3)北信越ブロック
4)関東ブロック
5)東海ブロック
6)関西ブロック
7)中四国ブロック
8)九州ブロック
以上8つのブロックに分かれて、スタッフ全員参加での会議が行われます。

【写真は4/21(金)札幌ブロック会議の様子】

最前線のサロンで実際にお客様と触れ合うエステティシャンが、直接、社長に意見を伝えることができ、それを会社運営に反映させることができるのも当社の強みです。

昨年6月にサロンデビューしたばかりの入社2年目のスタッフでも、社長と会社の取り組みについて同じ目線で、いっしょになって考えられる環境です。

【社長を目の前にして、若干、緊張気味の若手スタッフ】